Grundutbildningsgruppen (GRU), grupp utsedd av styrelsen bestående av grundutbildningsansvariga och administratörer kopplade till utbildningen. Tar ibland beslut om revidering av kursplaner mm som ska vidare till GRUNK, men vid större beslut förbereder GRU underlag för beslut till institutionsstyrelsen. Möten varannan tisdag udda veckor (1 timme), men på de flesta möten tas inga beslut, bara diskussion och rapporter kring läget på våra utbildningar. Oftast inte så mycket underlag att läsa inför mötena. Vi ger utbildningar inom framförallt vårdvetenskap och folkhälsovetenskap.

Lika villkorsgruppens uppdrag är att utvärdera IMBIMs verksamhet ur ett lika-villkors perspektiv. Gruppen genomför även projekt för att undersöka om det kan förekomma diskriminering. Som studentrepresentant lyfter du studenternas perspektiv kring diskrimineringsfrågor och verkar för en utbildningsmiljö fri från diskriminering.

I institutionsstyrelsen formas inriktning och strategier för institutionen. Styrelsen är institutionens högsta beslutsfattande organ.

Lika villkorsgruppen arbetar med arbetsmiljö- och likavillkorsfrågor med fokus på åtgärder/insatser/undersökningar som syftar till att förbättra och främja arbetsmiljön vid institutionen.

Programrådets uppgift är att vara ett forum för diskussioner av programrelaterade frågor för institutionens som huvudsakligen angår programmen och studenterna. Syftet är att stärka programmets kvalitet och främja dess utveckling, samt att fungera som ett rådgivande organ för programsamordnaren. Viss förberedelse inför varje möte (ca 30 min). Främst att stämma av med studiekamrater om deras syn på programmet. Lämna en kort skriftlig redogörelse för programmets styrkor och svagheter en gång per år.

Programrådets uppgift är att vara ett forum för diskussioner av programrelaterade frågor för institutionens som huvudsakligen angår programmen och studenterna. Som studentrepresentant ska du inhämta och förmedla studenternas upplevelse av de genomförda kursernaunder gångna läsperioden och bistå till långsiktig utveckling av programmet. Lämna en kort skriftlig redogörelse för programmets styrkor och svagheter en gång per år.

Gruppen är ett forum för diskussion om lika villkorsfrågor och arbetar för att integrera tankar om lika villkor i institutionens dagliga verksamhet för både anställda och studenter.

Gruppens uppgift är att granska och kvalitetssäkra kursplaner (både utkast och revisioner) innan de går till institutionsstyrelsen för beslut. Gruppen övervakar att kursplaner vid institutionen är enhetligt formulerade, uppfyller gällande förordningar, tydliggör kopplingen mellan kunskapsmål/taxonomier och examinationsmål/metoder, osv. Alla möten sker digitalt.

Institutionsstyrelsen är institutionens högsta beslutsfattande organ och har ett övergripande ansvar för policyfrågor. I institutionsstyrelsen fattas beslut institutionens verksamhet såsom budget, bokslut, kursplaner, examinatorer och övergripande policydokument. Eventuella dagskonferenser/styrelseutbildning kan tillkomma. Möjlighet till deltagande digitalt finns.

Kommunikationsgruppen har som uppgift att diskutera frågor rörande den övergripande planeringen av institutionens kommunikation till olika målgrupper och i olika medier. Mötestiden uppskattas till 1–2 timmar per möte.